北京东邦御厨科技股份有限公司 总经理工作细则

北京东邦御厨科技股份有限公司 

总经理工作细则 

（2018 年 3 月修订）

章 总 则

条 按照建立现代企业制度的要求，为进一步完善公司治理结构，依照

《中华人民共和国公司法》（以下简称“《公司法》”）和有关法律的规定，并

结合《北京东邦御厨科技股份有限公司章程》（以下简称“《公司章程》”），

特制订本细则。

第二条 本细则适用于北京东邦御厨科技股份有限公司（以下简称“公司”）。

第三条 公司依法设置总经理 1 名。总经理主持公司日常生产经营和管理工

作，组织实施公司董事会决议，对董事会负责。

公司设置副总经理若干名、财务负责人（财务总监）1 名，协助总经理工作。

第二章 高级管理人员的任职资格与任免程序

第四条 公司高级管理人员任职应当具备下列条件：

（一）具有较丰富的经济理论知识、管理知识及实践经验，具有较强的经营

管理能力；

（二）具有调动员工积极性、建立合理的组织机构、协调各种内外关系和统

揽全局的能力；

（三）具有一定年限的企业管理或经济工作经历，精通本行，熟悉多种行业

的生产经营业务和掌握国家政策、法律、法规；

（四）诚信勤勉、廉洁奉公、民主公道；

（五）年富力强，有较强的使命感和积极开拓的进取精神。

第五条 有《公司法》百四十六条所列情形之一的人员，不得担任本公

司高级管理人员。公司违反前款规定委派、聘任的总经理，该委派或者聘任无效。

第六条 国家公务员不得兼任本公司高级管理人员。

第七条 董事可受聘兼任总经理、副总经理或者其他高级管理人员。

第八条 公司总经理及其他高级管理人员不得在控股股东、实际控制人及其

北京东邦御厨科技股份有限公司总经理工作细则

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控制的其他企业担任除董事以外的其他职务；不得在控股股东、实际控制人及其

控制的企业领薪，不得在其他公司（参控股公司除外）担任除董事、监事以外的

其他管理职务；更不应在与本公司存在竞争关系的其他公司中担任董事、监事和

其他职务。总经理应如实向董事会声明其兼职情况。

第九条 总经理可以在任期届满前提出辞职。有关总经理辞职的具体程序、

办法由总经理与公司之间的服务合同规定。

第十条 公司高级管理人员实行董事会聘任制。

公司总经理由董事长提名，董事会聘任。总经理每届任期为三年，可连聘连

任。公司副总经理、财务负责人（财务总监）的聘任或解聘，由总经理提出，董

事会决定。

第三章 总经理及其他高级管理人员的职权

第十一条 总经理行使下列职权：

（一）主持公司的业务经营管理工作，组织实施董事会决议，并向董事会报

告工作；

(二) 组织实施公司年度经营计划和投资方案；

(三) 拟订公司内部管理机构设置方案；

(四) 拟订公司的基本管理制度；

(五) 制定公司的具体规章；

(六) 提请董事会聘任或者解聘公司副总经理、财务负责人（财务总监）等

高级管理人员；

(七) 决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的管理人员；

(八) 拟定公司职工的工资、福利、奖励具体方案，决定公司职工的聘用和

解聘；

（九）公司章程或董事会授予的其他职权。

第十二条 董事会授权总经理在对外投资、收购出售资产、资产抵押、委托

理财、融资借款、合同签订、关联交易等重大事项方面的审批权限如下：

（一）公司在一年内对外投资、收购出售资产、委托理财不超过公司最近一

期经审计总资产 10％的事项，总经理有权审批；超过公司最近一期经审计总资

北京东邦御厨科技股份有限公司

2018年3月

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